2021年资阳市经济合作和外事局投促服务中心雇员市场化招聘公告

  资阳人事考试网2021年01月14日讯:资阳市经济合作和外事局为进一步提高政府工作效能,控制行政运作成本,拟面向社会公开招聘雇员1名赴上海分局工…

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  资阳人事考试网2021年01月14日讯:资阳市经济合作和外事局为进一步提高政府工作效能,控制行政运作成本,拟面向社会公开招聘雇员1名赴上海分局工作,现将有关事项公告如下。

  一、招聘岗位及人数

  投促服务中心雇员(驻上海分局工作)1名。

  二、招聘方式

  面向社会公开招聘。

  三、任职资格

  (一)基本条件

  1.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线方针政策,政治上思想上行动上能够同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

  2.遵守国家法律法规,具有称职的思想品德和职业道德,责任心强,作风务实,吃苦耐劳,有奉献精神;

  3.具有正常履职的身体条件。

  (二)资格条件

  1.学历全日制大学本科及以上学历,并取得学历相应学位;

  2.年龄:35周岁(1985年1月1日后出生)以下;

  3.具有2年以上招商项目策划包装、宣传推介、信息收集、商务洽谈等投资促进相关工作经验或从事其他经济工作相关经验;

  4.熟悉经济工作和产业发展动态;熟悉投资促进工作流程,具有较强的商务洽谈能力和招商工作技巧,能开展招商项目分析研判;

  5.具有政府、产业园区及政府平台公司招商引资经验或国内外知名企业项目投资管理经验者优先。

  四、岗位职责

  驻外分局雇员负责收集投资信息;负责招商引资项目的促进和落地;负责驻地区域企业、客商、商协会的对接和联络;组织或协同开展精准招商活动;开展驻地区域相关产业与资阳重点产业发展的契合度研究分析。积极完成市经济合作外事局和市投资促进服务中心交办的其他工作。

  工作地点:上海市普陀区澳门路288弄(暂)

  五、薪资福利

  1.薪资范围:

  6000—10900元/月;

  由资阳市经济合作和外事局根据雇员的学历、相关工作经验、技能水平等具体情况确定起薪等级,实行定期增长机制。工资总数的20%作为绩效工资,绩效考核合格后方可发放,工作不足一年解除劳务合同的,不发放绩效考核资金。

  2.福利保障:确立用工关系即为用工人员依法购买五险一金,按国家规定统一购买养老保险、医疗保险、失业险、工伤险、生育险和住房公积金,个人缴纳部分按国家规定从工资中扣除。享受带薪年休假;工会福利。

  3.其他部分:出差等工作性补助按有关规定执行。

  六、报名和资格审查

  (一)报名

  1.报名时间:自公告发布之日起开始报名至2021年1月26日24:00结束。

  2.报名方式:请投递个人简历及相关资料电子版至邮箱:993188658@qq.com。

  (二)资格审查

  1.根据岗位要求,我局进行资格审查,通过资格审查人员进入笔试环节。

  2.请应聘者将以下资料电子版发送至993188658@qq.com并携带纸质件参加笔试。应聘者也可携带纸质件到市经济合作外事局现场审核,通过者笔试时可不带原件。

  (1)身份证原件及复印件1份;

  (2)学历证书原件及复印件1份;

  (3)职称/资格证书原件及复印件1份;

  (4)县级(含)以上党政机关颁发的个人荣誉证书原件及复印件1份;

  (5)学信网上查询到的学籍证明截图打印资料1份;

  (6)1寸免冠彩色照片(不限底色)2张。

  3.资料审核时间:2021年1月13日(星期三)09:00至2020年1月26日(星期一)17:00。

  4.审核资料递交地址:资阳市雁江区广场路1号市政府大楼2号楼0931办公室。

  七、笔试

  1.笔试时间:2021年1月29日。

  2.笔试地点:资阳市(具体地点待定)。

  3.笔试内容:涉及综合能力测试,主要内容包括公共基础知识(占比50%)、社会工作相关知识(占比30%)、职业素养(占比20%)。满分100分,考试时长120分钟。

  4.开考比例:招聘人数与报名人数的比例原则上不低于1:3方可开考,达不到开考比例的,取消该招聘岗位;

  5.笔试占总成绩40%。

  八、面试

  1.面试内容:采取结构化面试,候选人通过自己的解读给予解答。面试命题结合现行经济形势及社会背景、岗位特性,强化面试题目考查的全面性和深入性。满分100分。

  2.面试比例:招聘人数与参加面试的人数比例按照1:3的比例进行。

  3.面试官组成成员:由资阳市经济合作和外事局组织相关人员作为此次招聘面试官。

  4.面试时间:2021年1月30日。

  5.面试地点:资阳市(具体地点待定)。

  6.面试占总成绩60%。

  参考人员最后总成绩由笔试成绩与面试成绩组成,笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%,按总成绩排名第1名进行聘任。

  九、体检

  1.拟聘用人员到指定医院进行体检,体检标准参照公务员录用体检相关规定执行。体检费由体检人员本人承担。

  2.进入体检人员初次体检不合格的,可在接到结果通知3日内申请复检一次。复检由到原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为准。

  3.因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺,按照岗位已参加面试人员依次递补。

  十、公示

  对拟聘任的人选以及笔试、面试成绩,在资阳市政府官方网站政府信息公开栏目中资阳市经济合作和外事局板块、投资资阳公众号、资阳日报进行公示,公示期为五个工作日。

  十一、聘用

  根据相关规定,对通过人选履行聘任手续(试用期二个月)。

  聘用人员实行月薪制,按照国家有关规定,享受基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险和公积金。薪酬标准按照相关文件执行。

  十二、相关事项

  资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名、考试或聘用资格,一经查实将随时取消其相关资格。

  咨询电话:028-26110390

  资阳市经济合作和外事局

  2021年1月13日

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